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揭沈足副总为何下课引援不利只是借口背后另

2018-10-29 12:14:06

揭沈足副总为何下课引援不利只是借口背后另有隐情

2010年中甲联赛战罢两轮,志在冲超的沈阳东进队两战一负一平仅积一分,战绩难称人意。就在全队将士整军再战之际,近日,俱乐部高层突然发生了重大人事变动,常务副总荐国良与领队邓蓬鹏下课,二人被老板免职的理由只有一条:引援不利。

荐国良是老板王进基从辽足俱乐部请来的专业管理人才,在他为沈足效力的不到一年的时间里,俱乐部的规范化建设已开始步入正轨,至关重要的梯队培养脉络也逐渐理出头绪,在这一承上启下的敏感时刻,因球队首战遇挫即放弃荐国良,俱乐部高层是否有难言之隐呢?

外援并非水货

由于战绩不佳,沈城球迷对俱乐部的引援工作纷纷提出质疑,而负责引援的荐国良自然成为众矢之的。

客观而言,今年东进引进的四名外援,安德森、菲利普、纳托、伦巴的真实水平并非首战表现得那么糟糕,这些外援基本都有征战国内职业联赛的经历,也获得过所效力俱乐部的认可,称其为“水货”并不公允。

以纳托为论,这名曾效力于成都谢菲联的中前场球员有较强的护球能力,弱点是盘带过多,大局观略差,而上赛季的辽足锋线尖刀安德森也并非浪得虚名,其突破冲击能力不在莱昂纳多之下,那么,这些外援为何来东进后就找不到感觉了呢?主要的原因在“水土不服”。

安德森们是有特点的外援,却不是全面的外援,比不上阿优、拉蒂尼奥,与擅长吃“独食”的罗德里格比也略有不如。想让安德森发挥出真实水平,必须有中后场的强大火力为依托,必须有整体攻防的严密配置才行。

沈阳队历来就不是一个以整体为主,以配合见长的球队,沈足的传统打法就是长传冲吊、高举高打,从海狮到金德、东进,几十年间,沈足连换多个东家,但基本打法却没有本质改观。除非出现一种情况,即俱乐部引进的外援单兵作战能力超强,而俱乐部又肯花血本,引进一条出色的完整外援中轴线,海狮的涅波时代、金德的斯蒂皮时代之所以表现抢眼战绩出色,无出此例,而在目前的沈阳东进队,这两条标准均不具备。

对这一制约沈足发展的致命痼疾,沈足俱乐部历届均处心积虑予以改变,但冰冻三尺非一日之寒,拿大连、辽足的标准要求沈足是不现实的,荐国良对此也很无奈。

荐国良仅扮演执行角色

上赛季,王进基在足篮球两项的投入超过3000万元人民币,足球一项就耗资2000多万。但高投入未必等同于合理的投入,俱乐部在引援环节上,有些钱花冒了。引进四名外援耗资100多万美元,甚至买进已不在竞技状态期的原金德球员张可,也斥资120万!

鉴于上赛季引援方面的教训,本赛季,在引援投入、球员奖金等开销上,东进俱乐部开始适度收缩。

比较而言,本赛季东进俱乐部引进外援的投入能与上赛季持平就很不错了,而引进的内援多为年轻球员,收购价不会高,按这一估算,本赛季东进俱乐部的内外援投入应低于上赛季。

有消息称,东进俱乐部今年制定的奖励标准是,赢球奖励10万元人民币,平球无奖金,若消息属实,俱乐部全年的投入较之上赛季将大幅下调,而不是逆势上扬。

需要强调的是,荐国良虽为俱乐部常务副总,但没有用人权、财权,与海狮、金德时代的实权老总完全不能相提并论,绝不可同日而语,简言之,荐国良仅仅是俱乐部高层制定的方针决策的执行者而已。

换掉荐国良,也未必能平息各方的质疑之音,少帅于明依然巧妇难为无米炊。东进俱乐部若依然坚持冲超目标,而又不能及时改变球队的实力本质,本赛季的走向将充满坎坷与悬疑。 (辽沈晚报 张松 )

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